Tin kinh tế, tài chính, đầu tư, chứng khoán,tiêu dùng

Người nghèo được lo "trọn gói" đi xuất khẩu lao động

Một trong những giải pháp giảm nghèo cho 61 huyện nghèo nhất nước của Chính phủ là hỗ trợ người dân đi xuất khẩu lao động.

Mục tiêu "quá sức"?

Theo số liệu thống kê của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, cả nước vẫn còn 61 huyện thuộc 20 tỉnh có tỉ lệ hộ nghèo trên 50%. Tỉ lệ hộ nghèo các huyện này cao gấp 3,5 lần tỉ lệ nghèo chung cả nước. Đặc biệt, 90% dân số của các huyện này là người dân tộc thiểu số.

Để đạt mục tiêu giảm nghèo nhanh và bền vững cho người dân các huyện này, Chính phủ vừa ban hành nghị quyết về hỗ trợ giảm nghèo cho 61 huyện, trong đó đưa ra các giải pháp giảm nghèo như hỗ trợ sản xuất, tạo công ăn việc làm và đáng chú ý là hỗ trợ người nghèo đi xuất khẩu lao động.

Cùng với chính sách này, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội cũng đã xây dựng "Đề án hỗ trợ đẩy mạnh xuất khẩu lao động tại các huyện nghèo giai đoạn 2009-2015".

Mục tiêu mà đề án đặt ra là phấn đấu đưa được 10 lao động/xã/năm và từ nay đến năm 2015 đưa được 50 đến 60 nghìn người lao động của 61 huyện nghèo đi làm việc ở nước ngoài.

Ông Nguyễn Ngọc Quỳnh, Cục trưởng Cục Quản lý lao động ngoài nước cho biết, hiện dân số của 61 huyện nghèo  khoảng 2,4 triệu người, với số người đang độ tuổi lao động khá cao là 1,3 triệu, tuy nhiên, số người tham gia xuất khẩu lao động trong những năm qua vẫn  rất thấp.

Trong năm 2007, chỉ có khoảng hơn 2.000 người tại các huyện này đi xuất khẩu lao động, trong đó, có những huyện không có người tham gia, chỉ chiếm 3% số lượng lao động xuất khẩu trong cả nước.

Lý do khiến người dân tại 61 huyện nghèo chưa tham gia đi xuất khẩu lao động  với số lượng lớn, theo ông Quỳnh là ở chỗ, trình độ văn hóa và tay nghề lao động ở đây thấp, chỉ có khoảng 9% tổng số dân có trình độ trung học phổ thông và 10% đã qua đào tạo. Trong khi đó, thị trường nước ngoài lại đòi hỏi tay nghề lao động ngày càng khắt khe.

Ngoài ra, với thu nhập quá thấp, người dân ở các huyện nghèo không thể có đủ kinh phí để tham gia bất cứ thị trường nào, cho dù là những thị trường bình dân,  phí thấp.

Với thực trạng trình độ cũng như tay nghề lao động tại các huyện nghèo nói trên, nhiều người đã tỏ ra lo ngại cho mục tiêu của Bộ là “quá sức”.

Tuy nhiên, trao đổi với báo chí xung quanh những khó khăn cho mục tiêu đưa 60 nghìn lao động tại các huyện nghèo đi xuất khẩu lao động, ông Ngô Trường Thi, Phó cục trưởng Cục Bảo trợ xã hội, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội vẫn tỏ ra lạc quan.

Ông nói chính sách này sẽ được triển khai trong 7 năm, và có rất nhiều thời gian để thực hiện.

Lao động được lo “trọn gói”

Theo đề án nói trên của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, người lao động  sẽ được hỗ trợ học nghề, ngoại ngữ, bồi dưỡng kiến thức cần thiết và làm thủ tục đi xuất khẩu lao động theo 2 nhóm với các mức cụ thể sau:

Đối với người lao động thuộc hộ nghèo, hộ người dân tộc thiểu số được hỗ trợ những khoản sau: toàn bộ học phí học nghề, học ngoại ngữ và bồi dưỡng kiến thức cần thiết; tiền ăn và sinh hoạt phí trong thời gian học với mức 30.000 đồng/ngày; tiền ở với mức 200.000 đồng/tháng; các đồ dùng cá nhân thiết yếu là 400.000 đồng/người; tiền tàu, xe đi và về (một lần) từ nơi cư trú đến nơi đào tạo; chi phí làm thủ tục trước khi đi làm việc ở nước ngoài (phí làm hộ chiếu, lệ phí visa, phí khám sức khoẻ, lệ phí làm lý lịch tư pháp).

Đối với người lao động không thuộc hộ nghèo nhưng thuộc huyện nghèo, được hỗ trợ toàn bộ kinh phí học nghề, ngoại ngữ và bồi dưỡng kiến thức cần thiết.

Ngoài ra, người lao động cũng sẽ được vay toàn bộ chi phí hợp lý theo nhu cầu (ngoài phần đã được hỗ trợ) để đi xuất khẩu lao động với mức lãi suất cho vay của quỹ quốc gia giải quyết việc làm là 0,65%/tháng.

Nếu người lao động gặp rủi ro như phải về nước trước thời hạn không do lỗi của người lao động sẽ được xem xét miễn, giảm lãi tiền vay hoặc xoá nợ khoản vay ngân hàng mà người lao động chưa trả hết...

( theo vneconomy )

  • Bơ vơ 4,5 vạn người Việt: Mong Angola sớm ký hiệp định
  • “Gần một nửa số người thất nghiệp từ 15 đến 24 tuổi”
  • Lao động Việt Nam rẻ hay đắt?
  • Kế toán trưởng thất nghiệp hàng loạt
  • “Tìm cửa” sang Angola mưu sinh
  • Phát triển nguồn nhân lực trẻ có kiến thức
  • Năm 2009, giảm 0,65% lao động việc làm
  • Ra mắt Trung tâm quốc gia Dự báo và Thông tin thị trường lao động
  • Nhân sự “chưa hẳn cao cấp” không còn nhiều cơ hội
  • Doanh nghiệp sẽ tốn kém hơn cho nhân viên ngoại
  • Lao động Việt Nam ở nước ngoài trước nguy cơ mất việc
  • Trung Quốc: Giải pháp cho tình trạng thất nghiệp ở sinh viên
  • 57% lao động trong các doanh nghiệp nước ngoài ở VN theo hợp đồng dài hạn
 tinkinhte.com
 tinkinhte.com
 tin kinh te - tinkinhte.com
 tin kinh te - tinkinhte.com

  • Từ 1-7: Lao động tu nghiệp tại Nhật được làm 120 loại việc
  • Có nên nhập khẩu lao động phổ thông?
  • Xu hướng việc làm năm 2010: Vẫn thiếu tính bền vững
  • Việt Nam đứng trước nguy cơ thiếu việc làm bền vững?
  • Năm 2010, Hàn Quốc sẽ tiếp nhận 12.500 lao động Việt Nam
  • Sử dụng nhân lực cao cấp nước ngoài: Có phải đáp án hay ?
  • Hơn 41.000 tỷ đồng cho dạy nghề từ nay đến năm 2020
  • 4,3 triệu việc làm do doanh nghiệp tư nhân tạo ra
  • Lao động tại doanh nghiệp tư nhân tăng hơn 20% mỗi năm
  • Thị trường lao động Canada: Cửa vào không dễ!
  • Năm 2010 sẽ đào tạo nghề cho gần 2 triệu lao động
  • 1,6 triệu việc làm mới trong năm 2010
  • Xuất khẩu lao động: Tiếp tục thời của thị trường “vàng”?
  • Cung - cầu lao động đang mất cân đối nghiêm trọng
  • Xuất khẩu lao động 2010: "Khai phá" thị trường nào?
  • Nhân sự Việt Nam: Vừa thiếu vừa yếu