Việc làm cho người LĐ sau Tết tại các DN phía Nam: Thiếu chứ chưa mất

Qua tìm hiểu của DĐDN thì dù tình hình vào làm việc sau nghỉ tết Kỷ Sửu không vui như mọi năm, nhưng việc sa thải, giảm công nhân vẫn chưa xảy ra hàng loạt như dự báo cuối năm 2008.

Hai ngành sử dụng nhiều lao động (LĐ), nguy cơ mất việc cao nhất là dệt may và da giày vẫn tương đối ổn định sản xuất. Ông Phạm Xuân Hồng - Phó Chủ tịch hiệp hội dệt may VN, Chủ tịch HĐQT Cty may Sài Gòn 3 với gần 3.000 CN đã vào đủ 100% và đã bắt đầu sản xuất từ ngày mồng 9 tết. Hiện HĐ đã ký đủ cho 3 tháng. Với tư cách đại diện Hiệp hội dệt may VN, ông Hồng cũng cho biết: Hiện đang có khoảng 50 - 60% DN dệt may vẫn ổn định sản xuất, chỉ khoảng 15 - 20% DN thuộc diện rất khó khăn hoặc phải tạm dừng sản xuất, và chỉ số ít Cty sẽ phải thu gọn sản xuất.
 

DN vẫn tuyển LĐ

Tại một số DN da giày lớn, việc làm vẫn ổn định và vẫn tuyển thêm CN. Bà Ngô Lợi Lợi - Trưởng phòng nhân sự Cty Freetrend, một Cty da giày tại khu chế xuất Linh Trung - TP HCM đang có khoảng 16.000 CN khẳng định: Mọi hoạt động của Cty đang rất ổn định. Cty không hề giảm CN mà còn đang tuyền thêm khoảng 3.000 đến 4.000 người, tổng thu nhập bảo đảm từ 1,7 đến 2 triệu đồng/người, ký HĐ lao động sau một tháng thử việc. Một đại diện công đoàn Cty Giày Da Huê Phong đang có khoảng 6.000 CN cũng cho biết:  Hiện Cty vẫn còn HĐ và đã bắt đầu sản xuất từ ngày 2/2/2009. Cty vẫn đang sản xuất ổn định, không giảm CN mà vẫn đang rao tuyển thêm khoảng 2.000 CN. Một số CN thuộc Cty Huê Phong cũng cho biết hiện đang làm không hết việc, và bản thân họ cũng đang được DN yêu cầu tăng ca.
 

Ông Nguyễn Văn Đạo - GĐ Cty TNHH Thuỷ sản Gò Đàng tại KCN Mỹ Tho - Tiền Giang đang có hơn 2.000 CN cho biết: Cty đã vào sản xuất từ ngày mồng 6 tết, không hề giảm CN mà đang tuyển thêm. Theo ông Đạo: Dù tốc độ XK có chậm lại, giá có giảm khoảng 15% so với tháng 8 - 9/2008 nhưng nhu cầu hàng thuỷ sản của các nước châu Âu vẫn rất cao, trong khi sản lượng của VN không đáng là bao. 
 

Ông Đỗ Duy Thái - TGĐ Cty Thép Việt, Phó chủ tịch Hiệp hội thép VN cũng không vui lắm với tình hình ngành thép. Tuy nhiên ông cũng khẳng định là CN ngành thép rất khó mất việc làm vì ngành thép cần CN có chuyên môn cao, nếu sa thải thì sẽ rất khó tuyển lại. Ông cũng cho biết ngành thép đã nhận được sự hỗ trợ cụ thể 4% lãi suất vay ngân hàng, áp dụng cho các khoản vay dưới 6 tháng từ ngày 1/2 năm 2009 và cả các gói nợ dưới 6 tháng của năm 2008.
 

Chưa đến nỗi sa thải hàng loạt

Ngày 11/2, chúng tôi đã trao đổi qua điện thoại với một số ngành quản lý nhà nước về vấn đề lao động sau tết. Qua đó, chúng tôi nhận thấy tình hình việc làm hiện đang biến động phức tạp, nhưng các DN đang rất cố gắng duy trì sản xuất, giữ người làm. Nói theo cách nói của ông Phan Thành Phi - Trưởng Ban quản lý các KCN Long An là: "Các DN chỉ gặp khó khăn về đơn hàng, chưa chủ động về đơn hàng trong thời gian dài chứ có phá sản đầu mà sa thải CN hàng loạt"!
 

Ông Trần Anh Tuấn -  Phó GĐ Trung tâm Giới thiệu việc làm (GTVL), Trưởng phòng Thông tin thị trường LĐ TP HCM cho biết, quý một năm 2009 TP HCM vẫn cần thêm khoảng 35 - 40 ngàn người. Các ngành tuyển tập trung vào khối dịch vụ - phục vụ, quản lý kỹ thuật, quản lý kinh tế, kiến trúc, xây dựng, cầu đường, tư vấn, marketing, LĐ có tay nghề cao... Còn ông Trương Lâm Danh - Phó Chủ tịch LĐLĐ TP HCM thì nói ngắn gọn: Lao động tại TP giảm thì có giảm, nhưng cũng có nơi tuyển thêm, tình hình chưa đến nỗi mất việc hàng loạt.
 

Ông Nguyễn Mạnh Văn - Phó BQL các KCN Đồng Nai nhận định: Tình hình đang biến động phức tạp, có DN giảm người nhưng cũng có DN tuyển thêm, nhưng nhìn chung là nhu cầu tuyển LĐ phổ thông vẫn cao hơn số LĐ bị giảm. Tuyển nhiều nhất là những ngành da giày, chế biến thực phẩm. Ông Văn cho rằng tổ chức công đoàn, các trung tâm giới thiệu việc làm, các đoàn thể cần hoạt động tích cực nắm danh sách - số lượng - chuyên môn của CN mất việc để giới thiệu sang những DN cần. Các DN cần báo cáo cụ thể tình hình LĐ của mình cho các ngành liên quan biết để kịp thời hỗ trợ
 

Ông Phan Thành Phi - Trưởng Ban Quản lý các KCN Long An khẳng định: Tôi đang đi khảo sát tình hình làm việc sau tết của các DN,  tình hình chung là có giảm sút về xuất khẩu. Để đối phó tình hình này, các DN đang giảm việc, giảm ca, hoặc bố trí cho CN làm việc khác thay vì làm chuyên môn. Tôi nhấn mạnh là "hiện mới chỉ thiếu việc chứ không mất việc"... Các DN do đã xây dựng nhà xưởng, đầu tư máy móc cho chiến lược dài hơi nên hầu hết đều cố gắng duy trì sản xuất, giữ lại LĐ để vượt qua khó khăn tạm thời. Ông Nguyễn Văn Khương- Phó Chủ tịch Liên đoàn lao động tỉnh Bình Dương đưa ra lời nhắn nhủ: Những người LĐ bị mất việc hãy liên hệ Trung tâm giới thiệu việc làm LĐLĐ tỉnh để được giới thiệu sang những nơi cần tuyển, không nên "đứng núi này trông núi nọ, nhảy việc... mà hãy chia sẻ khó khăn cùng DN".